تصريح العملدليل كشف الرواتب التركي

تختلف الأجور الأساسية التي يجب دفعها من قبل أرباب العمل الذين يرغبون في توظيف أجانب في تركيا وفقًا لواجباتهم.

 

الحد الأدنى للأجور الأجنبية 2022

وفقًا لذلك ، بالنظر إلى الحد الأدنى لمبلغ الأجور بعد تاريخ تقديم الطلب ، فإن المبالغ التي يتعين دفعها للأجنبي هي الحد الأدنى ؛

  • الحد الأدنى الإجمالي للأجور للأجانب الذين سيعملون في الخدمات المنزلية: 5.004 ليرة تركية
  • ضعفي الحد الأدنى للأجور للأجانب الذين سيعملون في شركات منظمة الرسوم المتحركة السياحية مثل الألعاب البهلوانية والألقاب المماثلة والأجانب الذين سيعملون في وظائف مثل المدلك والمدلك ومعالج المنتجع الصحي 5004 × 2 = 10.008 ليرة تركية
  • 1.5 ضعف الحد الأدنى للأجور 5.004 × 1.5 = 7.506 ليرة تركية للأجانب الذين سيعملون في حالة مندوب مبيعات ، تسويق ، مسئول تصدير
  • سيعملون في وظائف تتطلب الخبرة والإتقان والمدرسين والأطباء 3 أضعاف الحد الأدنى للأجور 5.404 × 3 = 15.012 ليرة تركية
  • 4 أضعاف الحد الأدنى للأجور لمديري الوحدات والفروع والمهندسين والمهندسين المعماريين ، 5.404 × 4 = 20.016 ليرة تركية
  • 6.5 أضعاف الحد الأدنى للأجور ، 5.404 × 6.5 = 32.526 ليرة تركية لكبار المديرين والطيارين والمهندسين التنفيذيين والمهندسين المعماريين الذين يطلبون إذنًا مسبقًا

 

 

2022 جدول الحد الأدنى للأجور (فردي وبدون أطفال)
الحد الادنى للاجور 5.004 TL
يوم 30
إجمالي الأجر اليومي 166,80  TL
الأجر الإجمالي الشهري 5004 TL
حصة الموظف في أمن الدولة (14٪) 700,56 TL
تأمين البطالة للموظفين (1٪) 50,04 TL
أساس ضريبة الدخل 4353,40 TL
مبلغ ضريبة الدخل (15٪) 0,00 TL
ضريبة الطابع (07.59٪) 0,00 TL
إجمالي خصم العمال 750,60 TL
صافي مغطى (بدون AGI) 4253,40 TL
مغطاة صافية (بما في ذلك AGI) 4253,40 TL

 

 

2022 صافي الرسوم حسب الحالة الزواجية وعدد الأطفال
موظف واحد 4253,40 TL
متزوج ويعمل الزوج 4253,40 TL
متزوج ، زوجة عاملة وطفل 4716,20 TL
متزوج / زوجة عاملة / ولدان 4776,60 TL
متزوج ، زوجة عاملة و 3 أبناء 4857,10 TL
متزوج ، زوجة عاملة و 4 أبناء 4897,35 TL
متزوج و عاطل عن العمل 4736,37 TL
متزوج ، عاطل عن العمل ، لديه طفل واحد 4796,73 TL
متزوج ، عاطل عن العمل ، لديه طفلان 4857,10 TL
متزوج ، عاطل عن العمل وأب لثلاثة أبناء 4937,59 TL
متزوج ، عاطل عن العمل ولديه 4 أبناء 4937,59 TL

 

كم هو قسط التأمين للأجانب 2022

الراتب الأساسي للأجانب العاملين في الخدمات المنزلية وحاصلين على الحماية الدولية / الحماية المؤقتة هو الحد الأدنى للأجور. الأجر الأساسي لجميع الأجانب الآخرين هو مرة ونصف من الحد الأدنى للأجور. في الجدول أدناه ، يمكنك العثور على أقساط الضمان الاجتماعي التي ستدفعها للأجانب في عام 2022.

  • الحد الأدنى الأساسي للأجور:  5.004,00  ليرة تركية – علاوة SSI: 1.876,50
  • 1.5 ضعف الحد الأدنى للأجور :  7.506  ليرة تركية – علاوة SSI: 2.814,75
  • 3 ضعف الحد الأدنى للأجور :  15.012  ليرة تركية – علاوة SSI: 5.629,50
  • 4 ضعف الحد الأدنى للأجور :  20.016  ليرة تركية – علاوة SSI: 7.506
  • 6.5 ضعف الحد الأدنى للأجور :  32.526  ليرة تركية – علاوة SSI: 12.197,25

ملحوظة: الأجور المذكورة أعلاه محسوبة على الحد الأدنى الإجمالي للأجور.

 

تحذير: الأجانب العاملون في الخدمات المنزلية يطلبون عادة رواتبهم بالدولار الأمريكي (USD). يحق لأصحاب العمل عدم قبول هذه الطلبات المماثلة. يحصل الأشخاص العاملون في جمهورية تركيا بشكل عام على رواتبهم بالليرة التركية. لذلك يحق لصاحب العمل أن يدفع للعامل الأجنبي بالليرة التركية.

 

يتم تحديد الحد الأدنى للأجور التي يمكن أن تظهر في طلبات تصريح العمل للأجانب حسب لقب الموظفين. تم تحديد الحد الأدنى للأجور لمختلف الفئات المهنية مقدما من قبل وزارة العمل. يجب مراعاة هذه الرسوم عند التقدم للحصول على تصريح عمل. خلاف ذلك ، قد تواجه عقوبة الحد الأدنى الشهري للرسوم أثناء عملية التجديد بسبب الرسوم غير الصحيحة أو غير المكتملة.

هام: يجب أن يُدفع راتب الموظف الأجنبي وفقًا لمعايير وزارة العمل. يجب أن يتم تقديم SSI للموظف الأجنبي على الأرقام المحددة ، وإلا فلن تتم الموافقة على طلب التمديد عندما تأتي فترة تمديد تصريح العمل ، وستنعكس جميع الأضرار التي قد تحدث بسبب SSI غير المكتمل عليك بأثر رجعي. حتى لو تخليت عن الحصول على تصريح عمل للأجنبي ، فستواجه للأسف هذه العقوبة.

هل أنت راضٍ عن محتوى موقعنا؟ تود شركة Ata Institutional Consulting معرفة ملاحظاتك. انشر تعليقًا على ملفنا الشخصي. https://g.page/r/CT9i2JXthUlOEAI/review

Abone Ol
Bildir
0 Yorum
Satır İçi Geri Bildirimler
Tüm yorumları görüntüle