Oturma İzni

İkamet İzni ile Çalışma İzni Arasındaki Farklar Nelerdir?

İkamet İzni ile Çalışma İzni Arasındaki Farklar Nelerdir? (2025 Rehberi)


Yabancı uyruklu kişilerin Türkiye’de yasal olarak bulunabilmeleri için bazı izinlere sahip olmaları gerekir. Bu izinler arasında en çok karıştırılan ikisi ise ikamet izni ve çalışma iznidir. Her iki belge de yabancının Türkiye’deki varlığını yasal hale getirir; ancak amaçları, kapsamları ve hakları çok farklıdır.

Bu yazıda, ikamet izni ve çalışma izni arasındaki temel farkları sade ve profesyonel bir dille açıklıyoruz.


1. Tanımlar: Ne Anlama Geliyorlar?

  • İkamet İzni: Türkiye’de belirli bir süreyle kalmak isteyen yabancıların Göç İdaresi Başkanlığı’ndan aldığı oturum iznidir. (Öğrenci, turistik, aile, kısa dönem vs.)
  • Çalışma İzni: Türkiye’de bir işyerinde yasal olarak çalışmak isteyen yabancıların Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’ndan aldığı izin belgesidir.

📌 Kritik Not: İkamet izni tek başına çalışma hakkı vermez.


2. Başvuru Makamları

  • İkamet izni başvuruları: Göç İdaresi Başkanlığı üzerinden yapılır.
  • Çalışma izni başvuruları: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı üzerinden yapılır.

Her iki sistem birbirinden bağımsızdır, ama bazı izin türleri arasında geçiş mümkündür.


3. Amaç ve Kapsam

Kriterİkamet İzniÇalışma İzni
AmaçTürkiye’de yaşamakTürkiye’de çalışmak
Süre6 ay – 2 yıl arasıGenellikle 1 yıl (uzatılabilir)
HaklarKalma ve dolaşımÇalışma, SGK, maaş alma
SigortaZorunlu değilSGK kaydı zorunlu

4. Sık Sorulan Sorular

  • Sadece ikamet izni olan biri çalışabilir mi? ❌ Hayır. Mutlaka çalışma izni gerekir.
  • Çalışma izni olan kişinin ayrıca ikamet izni alması gerekir mi? ❌ Gerekmez. Geçerli çalışma izni aynı zamanda ikamet izni yerine geçer.
  • İkamet izni olan biri çalışma iznine başvurabilir mi? ✅ Evet, doğru pozisyon ve işveren ile başvuru yapılabilir.

5. ATA Kurumsal Ne Yapar?

  • Başvuran kişinin durumuna göre en uygun izin türünü belirler
  • Hem ikamet hem de çalışma izni başvurularında tam hizmet sağlar
  • Belgeleri düzenler, yasal süreci adım adım takip eder
  • Reddedilen başvurular için yeni stratejiler sunar

Sonuç: Doğru İzin, Doğru Hedef

Türkiye’de yabancı olarak yaşamak mı istiyorsunuz, yoksa çalışmak mı? Bu iki hedef için gereken izinler birbirinden farklıdır. Hangi iznin size uygun olduğunu anlamak, süreci hem yasal hem de sorunsuz yürütmek için ilk adımdır.


Yazar: Murat Sarıusta
ATA Kurumsal Danışmanlık A.Ş. Genel Müdürü
12 yılı aşkın süredir Türkiye’de yabancı çalışma izni, ikamet ve vatandaşlık konularında danışmanlık hizmeti vermektedir.
www.atakurumsal.com.tr

ATA Kurumsal

Potansiyel bir iş sözleşmesini yansıtan yukarıdaki şartlar yalnızca ek tartışmalar için bir temel olarak sunulmuştur ve yasal olarak bağlayıcı bir yükümlülüğü yoktur. Tüm tarafların dahil olduğu bir sözleşme son haliyle yazılı olarak yapılmadıkça yasal olarak bağlayıcı hiçbir yükümlülük oluşmayacak, olduğu ima edilmeyecek ya da olduğu sonucuna varılmayacaktır.

İlgili Makaleler

Başa dön tuşu